अक्टोबर 30 को दिउँसो, Hape China मा “2020·Dialogue with CEO” सोसियल फर हाप चाइनामा आयोजित भएको थियो, पिटर ह्यान्डस्टेन, Hape Group का संस्थापक र CEO ले एउटा प्रेरणादायी भाषण दिनुभयो र गहिरो आदानप्रदानमा संलग्न हुनुभयो। साइटमा नयाँ कर्मचारीहरूले नयाँ आउनेहरूलाई स्वागत गरे।
पिटरले नयाँ कर्मचारीहरूसँग दुई घण्टाको भेलामा आफ्नो उद्यमशीलता यात्रा साझा गरे, उनीहरूलाई यहूदी रूपकको साथ प्रेरित गर्दै;"एक स्याउको बीउ काट्दा थाहा पाउन सकिन्छ, तर एक बीउले प्रजनन गर्न सक्ने स्याउको सही संख्या कहिल्यै प्राप्त गर्न सक्दैन - बाँझो जमिनमा होइन, तर प्रचुर मात्रामा घाम र वर्षा भएको उर्वर भूमिमा प्रशस्त मात्रामा ..." नयाँ कर्मचारीहरू असीम सम्भावना बोकेका बीउजस्तै छन्, हेपले उर्वर भूमिको रूपमा काम गर्दै, गुणस्तरीय वातावरणका साथ बीउको पालनपोषण गर्दै र सम्भावनाहरूको विविधता प्रदान गर्ने।
सामाजिकमा, नयाँ कर्मचारीहरूले समूहलाई अद्वितीय र चाखलाग्दो विचारहरू प्रदान गर्दै आफ्नो परिचय दिए।धेरैले हेपमा सामेल हुने आफ्नो निर्णयलाई गुणस्तरीय शैक्षिक खेलौना ब्रान्डको रूपमा हेपको ब्रान्ड छविद्वारा सूचित गरिएको स्वीकार गरे।अरूले पत्ता लगाए कि तिनीहरू Hape खेलौनाका वफादार प्रशंसक हुन्, ब्रान्डको उत्कृष्ट शिल्प कौशल, यसको संस्कृति, दर्शन र थप कुराहरू बारे थप जान्न उत्सुक छन्।एक नयाँ कर्मचारीले हेपको भावी योजना र रणनीतिहरूमा उनको ठूलो चासो व्यक्त गरे।बदलामा, पिटरले भने कि Hape सधैं अन्तर्राष्ट्रिय कोण र दिशाहरू तिर पिभोट हुनेछ।निरन्तर परिवर्तनशील बजार वातावरणको सामना गर्दै, स्थिर रहनुको सट्टा र यसको गौरवमा आराम गर्नुको सट्टा, Hape ले बजार प्रवृतिहरूलाई सक्रिय रूपमा अनुसरण गर्नेछ, विश्वभरका उपभोक्ताहरूको अझ बढी सञ्चार र जागरूकता प्राप्त गर्नको लागि तदनुसार समायोजनहरू गर्दै।
पीटरले यस बीचमा, मद्दत गर्न सकेन तर आफ्ना साझेदारहरूको बारेमा सोच्न सकेन, जो हेपको उत्पत्तिदेखि नै उहाँसँग छन्।उनले समूहमा १० वर्षभन्दा बढी समय काम गरेका कर्मचारीको अनुपात २५ प्रतिशत पुगेको उल्लेख गरे जुन उद्योगका अन्य धेरै कम्पनीको तुलनामा धेरै हो ।Hape एउटा ठूलो, न्यानो परिवार हो जुन हरेक वर्ष आफ्ना नयाँ कर्मचारीहरूलाई स्वागत गर्न भाग्यशाली छ, र यसले Hape परिवारका प्रत्येक सदस्यलाई पालैपालो माया गर्छ।पिटरको दृष्टिकोणबाट, पुराना कर्मचारीहरू हापको मेरुदण्ड हुन् र नयाँ कर्मचारीहरू ताजा रगत हुन्।कोही मेरुदण्ड बिना बाँच्न सक्दैन, तर ताजा रगत बिना जीवन शक्तिको अभाव हुन्छ - जुन एक व्यक्तिको लागि सत्य हो र कम्पनीको लागि पनि सत्य हो।वास्तवमा, हाम्रा नयाँ कर्मचारीहरूको जिज्ञासा र जोशले हामीलाई अगाडि बढ्न र सुधार गर्न प्रोत्साहन दिन्छ।यसबाहेक, नयाँ कर्मचारीहरूले हाम्रा प्रिय पुरानाहरूबाट सिक्छन्, ज्ञान र अनुभव प्राप्त गर्दै, जसले बदलेमा, दिग्गजहरूलाई नयाँ विचार र विधिहरू पत्ता लगाउन प्रेरित गर्दछ।
Hape Holding AG
Hape, ("hah-pay"), दिगो सामग्रीबाट बनेको उच्च गुणस्तरको बच्चा र बालबालिकाका काठका खेलौनाहरू डिजाइन र निर्माणमा अग्रणी छ।जर्मनीमा संस्थापक र सीईओ पिटर ह्यान्डस्टेन द्वारा 1986 मा गठन गरिएको पर्यावरण-मैत्री कम्पनी।
Hape कडा नियन्त्रण प्रणाली र एक विश्व स्तरीय उत्पादन सुविधा मार्फत गुणस्तर को उच्चतम स्तर उत्पादन गर्दछ।Hape ब्रान्डहरू विशेष खुद्रा, खेलौना स्टोरहरू, संग्रहालय उपहार स्टोरहरू, विद्यालय आपूर्ति स्टोरहरू र 60 भन्दा बढी देशहरूमा चयन गरिएका क्याटलग र इन्टरनेट खाताहरू मार्फत बेचिन्छन्।
हापले खेलौना डिजाइन, गुणस्तर र सुरक्षाका लागि प्रतिष्ठित स्वतन्त्र खेलौना परीक्षण समूहहरूबाट धेरै पुरस्कारहरू जितेको छ।हामीलाई Weibo (http://weibo.com/hapetoys) मा पनि फेला पार्नुहोस् वा फेसबुक (http://www.facebook.com/hapetoys) मा हामीलाई "लाइक" गर्नुहोस्।
थप जानकारीको लागि
कर्पोरेट पीआर
टेलिफोन: +८६ ५७४ ८६८१ ९१७६
फ्याक्स: +८६ ५७४ ८६८८ ९७७०
इमेल:PR@happy-puzzle.com
पिटरले भने कि हेपले सधैं प्रतिभामा ठूलो जोड दिएका छन् र यस वर्ष, उत्कृष्ट प्रतिभाहरूको चौतर्फी विकासलाई बलियो बनाउनको लागि एक फराकिलो प्लेटफर्म निर्माण गर्न प्रतिभा प्रशिक्षण कार्यक्रमहरूको श्रृंखला सञ्चालन गरिएको छ।सामाजिक बन्द गर्न, पिटरले विश्व प्रसिद्ध वैज्ञानिक आइन्स्टाइनलाई उद्धृत गरे, "मलाई थाहा छ मलाई थाहा छैन", उपस्थित सबैलाई नम्र रहन, सिक्न जारी राख्न र हरेक कुनामा गुणस्तरीय खेलौनाहरू पुर्याउन हातमा हात मिलाएर काम गर्न प्रोत्साहन दिनुभयो। संसारको र विश्वभरका प्रत्येक बच्चालाई खुशी ल्याउनुहोस्।
सामाजिक पीटर र नयाँ कर्मचारीहरूका लागि खुला दिमागको आदानप्रदानको आनन्द लिने र एकअर्काको बारेमा थप जान्नको लागि एक ठूलो अवसर थियो, र यसले कम्पनीको संस्कृति, दर्शन र विकास दिशाको बारेमा नयाँ कर्मचारीहरूको जागरूकता मात्र बढाएको छैन, तर यसले प्रवर्द्धन पनि गर्यो। प्रतिभा तालिम कार्यक्रमको कार्यान्वयन ।अन्ततः, Hape ले आफ्ना सबै कर्मचारीहरूका लागि राम्रो वातावरण सिर्जना गर्न प्रयास गर्छ, उनीहरूलाई उनीहरूको सपना साकार पार्न मद्दत गर्दछ र फलस्वरूप, Hape को दीर्घकालीन विकास र सफलतालाई बढावा दिन मद्दत गर्दछ।
पोस्ट समय: जुलाई-21-2021